La réglementation impose des compétences particulières aux agents cynophiles et à leurs chiens.
L’arrêté du 27 février 2017 relatif à la formation continue des agents privés de sécurité prévoit notamment, dans le maintien et l’actualisation des compétences de l’agent cynophile, des enseignements portant sur :
• L’entretien et l’hygiène du chien ;
• Son alimentation ;
• Les soins périodiques ;
• Les urgences cynophiles ;
• L’obéissance ;
• La sociabilité ;
• Le maintien à un niveau opérationnel des qualités physiques et techniques du binôme.
Notre revendication
La réglementation reconnaît la nécessité de maintenir les capacités opérationnelles du binôme tant pour la défense des biens et des personnes que la recherche d’individus sur les postes de travail en cas de levée de doute.
Nous demandons que cette logique soit prolongée dans la relation de travail; un temps périodique d’entraînement adapté à chaque postes et de maintien opérationnel du binôme doit être reconnu et financé par l’employeur quelle que soit la durée ou la nature du
contrat.
La compétence opérationnelle vendue au client ne peut pas être entretenue exclusivement pendant le temps personnel et aux frais du salarié.